Документальное оформление перехода на удаленную работу
Можно ли перевести работников на удаленку без документального оформления ввиду распространения вируса или при объявлении карантина?
Нет. Документальное оформление потребуется.
Законодательство о труде не содержит термина «удаленная работа», «выполнение работы удаленно». Однако потребность в правильном оформлении работы за пределами основного места работы (офиса, кабинета и т.д.) в настоящее время особенно актуальна.
Согласно действующему законодательству работник может быть оформлен несколькими способами:
- путем изменения существенных условий труда (действуют нормы ТК);
