Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Десять кадровых ошибок при продлении контракта

Важное в статье:

  • во избежание судебных споров и иных проблем продление контракта необходимо производить в четком соответствии со всеми правилами ТК, о которых мы и расскажем в статье.

 

Ошибка 1. Несвоевременно уведомить о продлении (непродлении) контракта

Каждая из сторон, заключивших контракт, не позднее чем за 1 месяц до истечения срока его действия письменно предупреждает другую сторону о решении продолжить или прекратить трудовые отношения (часть вторая ст. 261 ТК).

Причем необходимо отметить, что требование ТК об уведомлении о продлении (непродлении) контракта предъявляется к обеим сторонам трудовых отношений. Работники часто забывают об этом, ожидая уведомление исключительно от нанимателя. Например, можно подготовить бланк уведомления (заявления) о продлении (непродлении) контракта от имени работника.

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.

Читайте статьи по теме: Личные дела. Документы, прекращение ведения, хранение и другие вопросы.