Антикризисные меры, предпринимаемые на многих предприятиях и в организациях, включают в т.ч. сокращение затрат на оплату труда, оптимизацию численности и условий труда работников. Одним из важнейших механизмов такой оптимизации является изменение существенных условий труда персонала.
Полный текст читайте в журнале "Я - специалист по кадрам", № 18 / 2015
