Подпись нанимателя на трудовом договоре не заверяется печатью
Минтруда и соцзащиты Беларуси внесло поправки в примерные формы договора и контракта с руководителем госорганизации, исключив реквизит «М.П.».
Печать упразднена:
– на трудовом договоре, примерная форма которого утверждена постановлением Минтруда Республики Беларусь от 27.12.1999 № 155;
– на контракте с руководителем государственной организации, примерная форма которого утверждена постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 22.06.2007 № 87.
Документ: постановление Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 28.02.2018 № 21 «Об изменении постановлений Министерства труда Республики Беларусь и Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь» (вступило в силу 17 марта 2018 г.).
Утверждены порядок и условия создания структурных подразделений в госорганах
Руководители госорганов предоставлено право создавать в пределах установленной штатной численности структурные подразделения по уровням управления и видам исходя из условий и норм управляемости, если иное не установлено Президентом Беларуси.
Определены:
– минимальная численность структурных подразделений;
– количество должностей заместителей руководителя структурного подразделения;
– порядок установления наименований государственных должностей, должностей (профессий) работников;
– порядок отнесения к работникам, осуществляющим обеспечение деятельности и техническое обслуживание госорганов;
– порядок и сроки согласования проектов штатного расписания и структуры республиканского органа государственного управления, подчиненного Правительству, или местного исполнительного и распорядительного органа.
Утверждены:
– примерный перечень структурных подразделений, осуществляющих обеспечение деятельности и техническое обслуживание государственных органов;
– типовые формы штатного расписания структуры республиканского органа государственного управления, подчиненного Правительству, местного исполнительного и распорядительного органа;
Государственным органам поручено в 2-месячный срок принять меры по реализации новых требований.
Документ: постановление Совета Министров Республики Беларусь от 19.03.2018 № 203 «О порядке и условиях создания структурных подразделений в государственных органах и штатном расписании отдельных государственных органов» (вступит в силу 1 июня 2018 г.).
Сведения о предстоящем высвобождении работников следует хранить 1 год
Внесены многочисленные коррективы в перечень типовых документов Национального архивного фонда Республики Беларусь, образующихся в процессе деятельности государственных органов, иных организаций и индивидуальных предпринимателей, с указанием сроков хранения, установленный постановлением Минюста Республики Беларусь от 24.05.2012 № 140 (далее – перечень). Изменения касаются, кроме прочего, документов по трудоустройству, использованию трудовых ресурсов, альтернативной службе, охране труда и т.д.
В частности, сокращены:
– с 5 лет до 1 года (и снята отметка «ЭПК») – срок хранения сведений о предстоящем высвобождении работников;
– с 10 лет (со дня внесения последней записи) до 3 лет (после окончания ведения) – срок хранения журналов регистрации инструктажа по охране труда, вводного инструктажа по охране труда, целевого инструктажа по охране труда.
Уточняется, что журналы регистрации несчастных случаев и регистрации профессиональных заболеваний хранятся 45 лет после окончания их ведения.
Из перечня исключены нормы бесплатной выдачи витаминных препаратов работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, и сроки их хранения.
В то же время установлен срок хранения 3 года (после окончания ведения) в отношении журналов ежедневного контроля за состоянием охраны труда на участке и ежемесячного контроля за состоянием охраны труда в цехе.
Документ: постановление Минюста Республики Беларусь от 06.03.2018 № 56 «Об изменении постановления Министерства юстиции Республики Беларусь» (вступило в силу 22 марта 2018 г.).
Контракт со спортсменом-инструктором и тренером – без печати
Реквизит «М.П.» исключен из примерных форм контрактов со спортсменами-инструкторами и тренерами национальной команды Республики Беларусь по виду спорта. Соответственно нет необходимости заверять печатью подпись нанимателя на контракте.
Документ: постановление Минспорта и Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 28.02.2018 № 15/22 «О внесении изменений в постановление Министерства спорта и туризма Республики Беларусь и Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28 ноября 2014 г. № 73/102» (вступило в силу 21 марта 2018 г.).
Новые квалификационные требования к водителям-международникам
Двухлетний водительский стаж не является условием для допуска водителей к международным перевозкам грузов. Требования к возрасту водителей и наличию свидетельства, подтверждающего профессиональную компетентность, не изменились.
Водитель, выполняющий международные автомобильные перевозки грузов, должен знать положения нормативных правовых актов, регулирующих выполнение таких перевозок, подтверждать свою профессиональную компетентность в порядке, установленном Советом Министров Республики Беларусь.
Документ: постановление Совета Министров Республики Беларусь от 07.03.2018 № 187 «О внесении изменений и дополнений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 30 июня 2008 г. № 970» (вступило в силу 15 марта 2018 г.).
Журналы регистрации инструктажа по охране труда оформляем по-новому
Журналы регистрации вводного инструктажа по охране труда, инструктажа по охране труда, целевого инструктажа (в случае его применения) должны быть пронумерованы, прошнурованы и заверены подписью руководителя организации либо уполномоченного должностного лица нанимателя. Заверять подпись печатью не требуется. В журнале следует указать цифрами и прописью количество страниц.
Еще одно изменение, связанное с отменой печати: реквизит «М.П.» исключен из удостоверения по охране труда, которое выдается руководителям и специалистам, прошедшим проверку знаний по вопросам охраны труда.
Документ:
постановление Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 06.03.2018 № 28 «Об изменении постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь» (вступило в силу 23 марта 2018 г.).
ЭТО ВАЖНО! С 22 марта 2018 г. постановлением Минюста Республики Беларусь от 06.03.2018 № 56 «Об изменении постановления Министерства юстиции Республики Беларусь» сокращен до 3 лет (после окончания ведения) срок хранения журналов регистрации инструктажа по охране труда, вводного инструктажа, целевого инструктажа.
Журнал медосмотра не скрепляется печатью
Исключена обязанность скреплять печатью организации журнал предсменного (перед началом работы, смены) медицинского осмотра работающих. Журнал должен быть прошнурован, пронумерован и заверен подписью уполномоченного должностного лица.
Документ:
постановление Минтруда и соцзащиты и Минздрава Республики Беларусь от 06.03.2018 № 27/23 «Об изменении постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и Министерства здравоохранения Республики Беларусь» (вступило в силу 23 марта 2018 г.).
Форма отчета по труду 12-т дополнена еще одной строкой
Новая строка отчета по труду предназначена для отражения численности работников, принятых на высокопроизводительные рабочие места. Сведения о таких работниках следует вносить в табл. 5 разд. III формы 12-т «Отчет по труду».
К высокопроизводительному относится рабочее место работника, принятого на дополнительно введенное рабочее место, у которого размер заработной платы, начисленной за первый полностью отработанный месяц отчетного периода, превысил пороговое значение заработной платы по основному виду экономической деятельности организации.
Пороговые значения зарплаты для определения высокопроизводительных рабочих мест содержатся в приложении к Указаниям по заполнению формы государственной статистической отчетности 12-т «Отчет по труду».
Документ: постановление Белстата от 23.02.2018 № 13 «О внесении дополнений в постановление Национального статистического комитета Республики Беларусь от 19 августа 2013 г. № 163» (вступило в силу 2 апреля 2018 г.).
Как закрепить на предприятиях АПК кадры механизаторов
Молодых механизаторов, которые получили свое первое рабочее место на селе, целесообразно призывать в армию лишь после двух лет отработки. Об этом заявил на заседании Витебского облисполкома его председатель Николай Шерстнев.
Он отметил, что на предприятиях АПК региона сейчас ощутимый дефицит квалифицированных кадров. Ведется обновление машинно-тракторного парка, и сельхозпредприятиям в т.ч. требуются механизаторы, обученные работать на современной технике. Ежегодно на село распределяются выпускники профильных колледжей, но, как правило, юношей сразу призывают в армию. Завершив службу, они не возвращаются в аграрный сектор. «Мы намерены выйти к руководству страны с предложением рассмотреть возможность предоставления отсрочки от призыва на службу в армию на два года для молодых людей, которые после учебы работают механизаторами на сельскохозяйственных предприятиях. За это время они закрепят на практике полученные знания, успеют почувствовать профессию. И с гораздо большей долей вероятности после армии вернутся на работу в АПК», – считает руководитель области.
Передает БелТА.
Первые ID-карты планируется выдать в 2018 году
Об этом в программе «Главный эфир» на телеканале «Беларусь 1» сообщил Первый заместитель Министра связи и информатизации Дмитрий Шедко.
«Любой человек сможет в 2019 г. обратиться за получением внутренней ID-карты, которая станет аналогом бумажного паспорта», – проинформировал он. Карта будет содержать основные данные о гражданине и одновременно – ключ электронной цифровой подписи, который предоставит доступ ко всем государственным электронным услугам.
Что касается биометрического паспорта, то он будет нужен только для выезда за границу. «Это связано с тем, что сегодня нет межгосударственных соглашений, которые позволили бы как универсальное средство идентификации человека использовать пластиковые карты, но на двустороннем уровне это возможно. Т.е. две страны могут подписать соглашение, что пересечение границы возможно и на основании внутренней ID-карты. Уверен, такие соглашения у нас будут, и в некоторые страны мы сможем ездить без получения загранпаспорта», – рассказал Первый замминистра.
Передает БелТА.
ЭТО ВАЖНО! Все паспорта, выданные до 2019 г., продолжат действовать. По ним можно будет ездить за границу, если это будет соответствовать требованиям других стран.
День судебного эксперта установлен в Беларуси
Профессиональный праздник судебных экспертов будет отмечаться 22 апреля – в день подписания в 2013 г. Указа Президента Республики Беларусь № 202 «Об образовании Государственного комитета судебных экспертиз Республики Беларусь».
Документ принят в целях повышения престижа профессии судебного эксперта, закрепления и развития традиций в сфере судебно-экспертной деятельности.
Документ: Указ Президента Республики Беларусь от 12.03.2018 № 106 «Об изменении Указа Президента Республики Беларусь» (вступил в силу 12 марта 2018 г.).
Внесены изменения в отчет по труду (форма 12-т)
Со 2 апреля будут действовать изменения, внесенные в форму государственной статистической отчетности 12-т «Отчет по труду» (далее – форма 12-т), и указания по ее заполнению: табл. 5 разд. III формы 12-т дополнена стр. 116 «из строки 111 численность работников, принятых на высокопроизводительные рабочие места…».
Кроме того, указания по заполнению формы 12-т дополнены:
– п. 16-1, в котором оговорен порядок заполнения стр. 116, а также дано определение высокопроизводительного рабочего места;
– приложением, которым определены пороговые значения заработной платы для определения высокопроизводительных рабочих мест по видам экономической деятельности.
В стр. 116 формы 12-т данные заполняют только организации с основным видом экономической деятельности, указанным в приложении к Указаниям по заполнению формы 12-т (в отчетах за январь – март, январь – июнь, январь – сентябрь, январь – декабрь).
Документ: постановление Белстата от 28.10.2010 № 225 «Об утверждении формы государственной статистической отчетности 12-т «Отчет по труду» и указаний по ее заполнению».
