Пенсионную нагрузку поделят наниматели и работники
В ближайшие месяцы в Беларуси будет разработано положение о порядке перераспределения пенсионной нагрузки между нанимателями и работниками. Об этих планах сообщил заместитель министра экономики Андрей Тур на пресс-конференции о реализации Директивы № 4 «О развитии предпринимательской инициативы и стимулировании деловой активности в Республике Беларусь».
Замминистра пояснил, что уровень пенсионной нагрузки, которую будут нести работники, повысят постепенно. «Речь идет о создании условий для формирования у людей доходов, чтобы они были заинтересованы сами брать на себя пенсионную нагрузку», – сказал А. Тур. При этом замминистра полагает важным определить, с какого возраста люди способны самостоятельно брать на себя пенсионную нагрузку, в т.ч. с учетом их профессий.
Каждому охраннику – удостоверение и жетон
Для работников охраны организации, не обладающей правом создания военизированной охраны, установлены образцы служебного удостоверения и служебного жетона. Этого требует Закон РБ «Об охранной деятельности в Республике Беларусь».
Подробное описание всех деталей удостоверения и жетона содержится в постановлении МВД РБ от 08.12.2010 № 404 (вступило в силу с 7 января 2011 г.), которым утверждены образцы.
Оформлять удостоверение надо очень аккуратно, так как из-за помарок и подчисток оно будет признано недействительным.
Обращаем внимание на то, что подписывает служебное удостоверение работника охраны либо руководитель данной организации, либо его заместитель по кадровым вопросам.
Вниманию типографий и парикмахерских
В январе 2011 г. вышли 2 постановления профильных министерств, регулирующие вопросы охраны труда.
Правила по охране труда для организаций, осуществляющих полиграфическую деятельность, установлены постановлением Мининформа РБ от 06.10.2010 № 11.
Типовые инструкции по охране труда для мастера по маникюру, мастера по педикюру, постижера, парикмахера (парикмахера-модельера), косметика утверждены постановлением Минторга РБ от 30.11.2010 № 39.
Настала пора «освежить» локальную документацию по охране труда: полиграфистам – приказы, устанавливающие обязанности и полномочия в области охраны труда структурных подразделений, функциональных служб, филиалов и работающих, а «бытовикам» – инструкции.
Не забудьте ознакомить работников с внесенными в документы изменениями.
О профессиональной этике адвоката
Начата работа над новой редакцией Правил профессиональной этики адвоката. По информации пресс-службы Министерства юстиции, такое решение принято в связи с общей тенденцией к совершенствованию адвокатуры. При работе над данным документом будут учитываться предложения адвокатов, а также результаты обобщения обращений граждан и организаций и возникающие вопросы применения на практике норм законодательства об адвокатуре.
Правила профессиональной этики адвоката являются основным документом, определяющим требования, предъявляемые к личности адвоката и его поведению при выполнении профессиональных обязанностей, а также во взаимоотношениях с клиентами, правоохранительными органами, иными организациями и должностными лицами.
Общежитие для ценного специалиста
Если в штате вашей организации появился высококвалифицированный специалист, ранее работавший за границей по контракту, то, вероятнее всего, он имеет право на внеочередное получение места в общежитии государственного жилфонда. Главное условие: специалист должен быть высококвалифицированным, т.е. научным работником высшей квалификации либо лицом, имеющим диплом магистра, либо окончившим учреждение образования, обеспечивающее получение послевузовского образования, либо имеющим стаж работы по специальности не менее 5 лет.
Эти нормы внесены постановлением Совета Министров РБ от 10.01.2011 № 22 в Положение об общежитиях, утвержденное постановлением Совета Министров РБ от 15.09.1999 № 1437.
Кроме того, в Положении о специальных жилых помещениях государственного жилищного фонда, утвержденном постановлением Совета Министров РБ от 24.09.2008 № 1408, установлены порядок, особенности и основания предоставления специальных жилых помещений в административных и общественных зданиях органов госбезопасности и ГУ «Санаторий «Лесное».
Всем миром – против пьянства на рабочих местах
В Беларуси утверждена Государственная программа национальных действий по предупреждению и преодолению пьянства и алкоголизма на 2011–2015 годы. Определенная работа предусмотрена непосредственно в трудовых коллективах. Так, Министерству промышленности, Министерству сельского хозяйства и продовольствия, Министерству транспорта и коммуникаций, местным исполнительным и распорядительным органам поручены организация и проведение культурно-массовых и спортивных мероприятий, тематических вечеров и лекционных выступлений по вопросам профилактики пьянства на рабочем месте. На эти мероприятия намечено выделять бюджетные средства.
Поставлены задачи и законодателю. В частности, планируется при необходимости усилить административную ответственность работников, допускающих распитие алкоголя на рабочем месте или появляющихся в состоянии алкогольного опьянения на рабочем месте, а также определить порядок проведения обязательного освидетельствования работников, работающих в опасных условиях труда, на предмет наличия алкогольного опьянения.
Подготовка к полевым работам
Правительством определены меры по подготовке к полевым работам. Эти меры, утвержденные постановлением Совета Министров РБ от 30.12.2010 № 1912, касаются и оплаты труда работников, направляемых предприятиями в помощь селу.
В частности, промышленным и иным организациям рекомендовано выплачивать работникам за счет собственных средств взамен суточных и расходов по найму жилья 75 % их среднего заработка по месту основной работы за весь период работы в сельхозорганизации, но не ниже размеров выплат, предусмотренных ст. 95 Трудового кодекса РБ, а также средний заработок за время нахождения в пути.
Сравним зарплаты
По данным Белстата, номинальная начисленная среднемесячная заработная плата работников в декабре 2010 г. составила 1 595,9 тыс. руб., увеличившись за месяц на 11,7 %, или на 167,5 тыс. руб.
На промышленных предприятиях средняя заработная плата в декабре достигла 1 729,2 тыс. руб., в строительных организациях – 1 983,5 тыс. руб., в организациях транспорта – 1 751,2 тыс. руб., сельского хозяйства – 993,2 тыс. руб., торговли и общественного питания – 1 336,1 тыс. руб.
Средняя зарплата в здравоохранении в декабре составила 1 447,1 тыс. руб. (в т.ч. у врачей – 2 477,1 тыс. руб., среднего медперсонала – 1 380,9 тыс. руб.), а в учреждениях образования – 1 291,7 тыс. руб. (в т.ч. учителей – 1 494,6 тыс. руб., профессорско-преподавательского состава – 2 562,8 тыс. руб.).
