Чем поможет статья:
на конкретной ситуации из практики разберетесь, как определить, следует ли устанавливать разъездной характер работы водителю, и как проверить наличие оснований для его оформления.
Ситуация
Организация зарегистрирована в Минске. Один из отделов организации расположен в индустриальном парке «Великий камень». Территория парка не является частью населенного пункта г. Минска.
Водители организации ежедневно перемещаются по маршруту Минск – «Великий камень» – Минск, а также осуществляют поездки по Минску.
Как правильно определить характер работы водителей? Возможно ли в данной ситуации установить им разъездной характер работы?