О чем статья:
- по разным причинам запланированные даты отпуска переносятся или сдвигаются на несколько дней, а иногда на месяцы. Разберем ситуацию, когда работника не устраивает время предоставления трудового отпуска, запланированного в графике отпусков.
Ситуация
Работник не согласен с графиком отпусков. Когда ему давали проект графика на согласование, он указал в нем отпуск в июне. Однако в уже утвержденном графике указан апрель. Работник не согласен с переносом отпуска на другой период.
Как поступить в данной ситуации кадровику?
