Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Увольнение по соглашению сторон и увольнение по желанию работника: в чем особенности и отличия

Образцы кадровых документов к статье см. в рубрике «Полезная документация» на с. 25 журнала.


О чем статья:

  • каждое основание увольнения по ТК имеет свои нюансы и порядок. Как показывает практика, кадровики иногда путают основания расторжения трудового договора. В статье расскажем, в чем отличия увольнения по собственному желанию от увольнения по соглашению сторон.

 

Расторжение бессрочного трудового договора

В период действия бессрочного трудового договора работник вправе уволиться по собственному желанию, предупредив об этом нанимателя письменно за 1 месяц (часть первая ст. 40 ТК).

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.