В Беларуси будет реализован комплекс мер по совершенствованию нормирования труда. Об этом сообщил первый заместитель Министра труда и социальной защиты Петр Грушник сегодня на семинаре-практикуме "Нормирование труда в Республике Беларусь. Практическое применение отдельных нормативных правовых актов".
"Эффективное использование трудовых ресурсов оказывает прямое влияние на производительность труда и результаты хозяйственной деятельности организации. Поэтому особое внимание следует уделить разработке новых и совершенствованию действующих норм и нормативов для нормирования труда, – отметил первый замминистра. – Необходимо обеспечить разработку, пересмотр нормативных документов для нормирования труда в организациях, актуализировать отраслевые нормативные материалы".
По его словам, нормирование труда используется для определения потребности в трудовых ресурсах, повышения производительности труда и установления на этой основе обоснованного уровня оплаты труда. Петр Грушник поставил задачу выработать единые подходы в применении законодательства по вопросам нормирования и оплаты труда как в реальном секторе экономики, так и в бюджетной сфере.
Семинар-практикум проходит в Минске 28–29 апреля. Его участники обсудят порядок формирования зарплаты руководителей коммерческих организаций – речь пойдет об установлении и согласовании коэффициента соотношения средней заработной платы руководителей и средней заработной платы по организации в целом, об изменении размера этого коэффициента соотношения при недостижении опережающего темпа роста производительности труда над темпом роста заработной платы, а также об установлении оклада и выплат стимулирующего характера.
Семинар организован Министерством труда и социальной защиты совместно с Научно-исследовательским институтом труда, Белорусской железной дорогой. В мероприятии принимают участие представители республиканских органов госуправления, концернов, облисполкомов и Мингорисполкома.
Источник: БелТА
