Особенности регулирования труда с отдельными категориями работников

3 218

Возвращение на работу после воинской службы: как правильно оформить

Образец приказа о выплате единовременной материальной помощи см. в рубрике «Полезная документация» на с. 25 журнала. Образец записи в трудовой книжке о службе в составе Вооруженных Сил Республики Беларусь см. в рубрике «Полезная документация»...
2 641

Между совмещением и совместительством ‒ существенная разница

Довольно часто работники кадровых служб путают очень созвучные, но абсолютно разные понятия ‒ «совместительство» и «совмещение». Эти понятия регулируются разными нормами ТК. При кажущейся схожести они имеют разные значения с точки...
2 085

Увольняем молодого специалиста в связи с зачислением в учреждение образования на обучение более высокого уровня (ступени)

Образец записи в трудовой книжке об увольнении по п. 3 части второй ст. 35 ТК см. в рубрике «Полезная документация» на с. 26 журнала. Образец заполнения ПУ-2 в случае увольнения по п. 3 части второй ст. 35 ТК (как...
2 935

ЧАТ С КАДРОВИКОМ: ЭКСПРЕСС-КОНСУЛЬТАЦИЯ

Свободный от работы день в неделю «сгорает» Работнику предоставляется один свободный от работы день в неделю как многодетному отцу. Он направлен в командировку и 2 недели подряд находится не по месту работы. Как предоставить свободный день в...
2 007

Молодые специалисты: часто задаваемые вопросы

До конца лета предприятия, организации, учреждения завершили прием на работу молодых специалистов. О процедуре приема на работу выпускников и положенных им компенсациях при трудоустройстве вы можете прочитать в журнале «Я – специалист по кадрам»,...
1 528

Работника призвали на срочную военную службу: оформление + гарантии

Образец приказа об увольнении работника, призываемого на военную службу, см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала. Образец записи в трудовой книжке работника, призванного на военную службу, см. в рубрике...
1 313

Четыре вопроса о гарантиях в связи с призывом (приемом) на военную службу

1. Работника уволили в связи с призывом на военную службу по п. 1 ст. 44 ТК. Отслужив, он вернулся в организацию с просьбой принять его на прежнюю должность, сославшись на гарантию ст. 342 ТК. В различных публикациях по данному вопросу озвучено мнение,...
1 174

Прием на работу пенсионера

Наниматель планирует принять на работу пенсионера, о чем подготовил письмо в управление социальной защиты. Правомерны ли действия нанимателя?
1 255

Невозмещение средств, затраченных на обучение

В каких случаях при увольнении выпускника-бюджетника до окончания срока обязательной отработки он не обязан возмещать деньги за образование?

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.