3 679
На практике нередки случаи, когда соискатели, признанные инвалидами, при приеме на работу утаивают информацию о своей инвалидности, опасаясь, что наниматель, осведомленный об особенностях их здоровья, предпочтет сделать выбор в пользу других кандидатов.
Нанимателю...
3 245
Женщина ушла на больничный в связи с беременностью и в этот период получила инвалидность. По документам МРЭК, она не может больше работать и наниматель обязан ее уволить. Но он также обязан отправить ее в отпуск на 3 года.
Как поступить?
Поскольку помимо...
8 958
Работа по совместительству широко распространена и является одним из источников дополнительного заработка. Однако, поскольку законодательством о труде для данной категории работников предусмотрены некоторые особенности, у работников кадровых служб возникают...
10 960
Инвалиды отнесены законодательством к категории лиц, особо нуждающихся в социальной защите и не способных на равных условиях конкурировать на рынке труда. Данное обстоятельство определяет особенности труда и отдыха работников данной категории.
В статье...
6 904
Может ли один и тот же человек работать директором в двух организациях одновременно, если обе организации являются ОАО?
Если может, то как это оформить?
Может.
Полный текст доступен подписчикам онлайн-журнала "Я - специалист по кадрам"
9 305
Ошибочное мнение о том, что пребывание в отпуске по уходу за ребенком любого члена семьи автоматически сохраняет за ним его рабочее место в случае сокращения штата или численности работников организации, является достаточно распространенным.
В указанное...
3 153
Ситуация
Работница подала заявление об увольнении по соглашению сторон, и наниматель дал согласие на такое увольнение. Однако до издания соответствующего приказа сотрудница представила нанимателю справку о беременности и заявление об отзыве заявления об...
10 905
Обязан ли наниматель оплатить больничный, который представил внешний совместитель?
Ответ доступен подписчикам онлайн-журнала "Я -специалист по кадрам"
5 258
Трудовые отношения с беременными женщинами и женщинами c детьми до 3 лет имеют много особенностей. Различные нормативные правовые акты, законы и ТК устанавливают для указанных женщин гарантии, начиная с особых правил при приеме на работу и заканчивая ограничениями...
8 169
Гражданин окончил БГУ в 2013 г. При приеме на работу специалист по кадрам частной организации потребовал, чтобы он предъявил справку о самостоятельном трудоустройстве. Вправе ли частная организация требовать предъявления указанного документа?
Ответ доступен подписчикам...
