Особенности регулирования труда с отдельными категориями работников

6 258

Кадры: дополнительные перерывы для кормления ребенка

Ситуация: Работница, имеющая годовалого ребенка, отказывается от перерывов для кормления ребенка, предусмотренных ст. 267 Трудового кодекса РБ (далее – ТК). Можно ли по заявлению работницы (заявление об отказе от перерывов) их не предоставлять?...
696

Прием на работу учащегося средне специального учебного заведения

В организации имеется вакантная штатная единица профессии «маслодел 2-го разряда». Организация принимает на производственную практику учащегося среднего специального учебного заведения. Допустимо ли принять данного учащегося на вакансию маслодела...
39 212

Трудовые правоотношения с работниками, имеющими двоих и более детей

Семья – это фундамент нашего общества, основа стабильности государства. Одной из задач государства является реализация мер социально-экономического, правового, организационного характера, направленных на стимулирование рождаемости, повышение качества...
698

Отгул для работника-инвалида

В учреждении рабочим по комплексному обслуживанию зданий и оборудования работает инвалид III группы. Каждую пятницу он берет 1 свободный от работы день. Должны ли и в каком порядке давать ему отгул при неполной рабочей неделе в связи с праздничным днем...
8 427

Рабочее место сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет: вакансия или нет?

На «горячую линию» нашего журнала уже неоднократно поступали вопросы о том, является ли вакансией рабочее место сотрудника, которому предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, и нужно ли в данном случае уведомлять...
1 002

Повышение тарифного оклада для молодого специалиста

Молодой специалист, получивший высшее образование в УО «Гродненский государственный университет им. Я. Купалы» по специальности «белорусская филология», был распределен в частное предприятие «Центр дошкольного развития «Мозаика»,...
4 112

Гарантии при заключении и прекращении трудового договора с беременными женщинами и женщинами, имеющими детей

В ходе «Прямой линии» для читателей журнала «Я – специалист по кадрам», прошедшей 29 марта 2013 г. с Золотаревым Андреем Сергеевичем, трудовым арбитром по Минской области Республиканского трудового арбитража, были получены ответы...
6 866

Защита трудовых прав профессиональных спортсменов требует доработки

В Трудовом кодексе РБ (далее – ТК) информации о заключении трудовых договоров (контрактов) в области профессионального спорта нет (ожидается, что ТК будет дополнен главой, регламентирующей трудовые отношения в сфере профессионального спорта). В...
24 334

Как совместителя превратить в основного работника

Достаточно часто работа по совместительству становится для работника основной. При этом специалисты по кадрам чаще всего в такой ситуации оформляют переход работника на основную работу переводом либо увольняют работника и принимают его на работу заново. В...
4 846

Пособия семьям, воспитывающим детей. Что нужно знать кадровику?

Государственные пособия предоставляются гражданам в т.ч. по месту работы, поэтому правовое регулирование их назначения и порядок выплаты представляют профессиональный интерес для специалистов по кадрам. Автор комментария постарался как можно более подробно...

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.