Отпуска и свободные от работы дни

2 547

Изменение продолжительности основного отпуска

Работнику установлена неполная рабочая неделя. В связи с этим наниматель уменьшил работнику основной отпуск. Правомерны ли действия нанимателя?   Действия нанимателя неправомерны. По соглашению между работником и нанимателем могут устанавливаться...
2 457

Указание рабочего года в приказе

Надо ли в приказе о предоставлении отпуска на 10 календарных дней указывать рабочий год, за который предоставляется отпуск?   Приказ либо записка об отпуске должны содержать указание на рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск либо...
3 640

Выплата денежной компенсации за неиспользованные дни отпуска

Трудовой отпуск у работника организации 28 календарных дней. Сотрудник взял 1-ю часть – 14 дней в сентябре 2016 г. за рабочий год с 01.12.2015–30.11.2016, 2-ю часть планирует использовать в мае 2017 г. в количестве 7 дней, а за оставшиеся 7 дней...
3 327

Девять вопросов о работе в государственные праздники и праздничные дни

Близятся многочисленные праздники, и у работников кадровых служб возникает немало вопросов относительно организации труда и отдыха в этот период. Ответы на отдельные из них мы рассмотрели в данной статье. Государственные праздники – это праздники,...
3 455

Замена части отпуска денежной компенсацией

Сотрудник обратился в отдел кадров с просьбой помочь ему написать заявление о замене части трудового отпуска денежной компенсацией. Кадровик выяснил, что работник имеет право на 36 календарных дней отпуска. Однако работник пояснил, что хочет использовать только...
2 587

Разделение трудового отпуска на части

Правомерно ли включение в коллективный договор положения о том, что трудовой отпуск может быть разделен на 5 частей?    
2 579

График трудовых отпусков: обязанность или право?

График трудовых отпусков работников – это локальный нормативный правовой акт, который наниматель обязан составить и утвердить. Очередность предоставления трудовых отпусков устанавливается для коллектива работников графиком трудовых отпусков. Его утверждает...
3 599

Предоставление трудового отпуска за первый рабочий год

С гражданином заключен договор подряда на 3 месяца. Потом с ним заключили контракт. По истечении 4 месяцев работник обратился к нанимателю с заявлением о предоставлении трудового отпуска. Наниматель не удовлетворил его требования, ссылаясь на то, что работник...
4 287

Предоставление трудового отпуска после отпуска по беременности и родам

Работница после отпуска по беременности и родам ушла в трудовой отпуск. Оформляется ли на период трудового отпуска отпуск по уходу за ребенком до 3 лет? Выплачивается ли ей в период трудового отпуска пособие по уходу за ребенком до 3 лет?   У...
4 313

Предоставление трудового отпуска через 5 месяцев

По истечении 5 месяцев со дня приема на работу работница обратилась к нанимателю с заявлением о предоставлении ей трудового отпуска как женщине, имеющей двоих детей до 14 лет. Наниматель отказал работнице по причине того, что ей установлено неполное рабочее...

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.