Расторжение, прекращение

6 221

Обстоятельства, не зависящие от воли сторон: смерть работника

Трудовой договор (контракт) чаще всего прекращается по решению или работника, или нанимателя. Иногда трудовые отношения не могут продолжаться по каким-либо объективным причинам, даже если стороны и не хотели бы их прекращать. В данном материале мы проанализируем...
8 308

Если работник не согласен с увольнением

Уволенные работники нередко считают, что их уволили незаконно, и обращаются в суд. Как показала практика, суд достаточно часто принимает сторону работника. В статье мы рассмотрим действия нанимателя по исполнению решения суда. Полный текст читайте в журнале...
8 067

Алгоритм кадровых действий: в каких ситуациях возможно увольнение за грубое нарушение правил охраны труда

В этой статье автор рассмотрел порядок увольнения работника за однократное грубое нарушение требований по охране труда, повлекшее увечье или смерть других работников. Полный текст читайте в журнале "Я - специалист по кадрам",  №3 / 2015
4 686

В Трудовом кодексе появилось новое основание для увольнения по инициативе нанимателя

В связи со вступлением в силу изменений, внесенных в Трудовой кодекс РБ (далее – ТК), некоторые его положения, в частности ст. 42, дополнены новым основанием расторжения трудового договора по инициативе нанимателя. О порядке расторжения трудового договора...
22 413

Несколько способов возмещения стоимости спецодежды при увольнении работника

Каким образом происходит сдача спецодежды при увольнении работника и обязан ли увольняемый возвращать саму одежду или ее стоимость? Об этом читайте в статье. Полный текст читайте в журнале "Я - специалист по кадрам",  №2 / 2015
7 469

Как уволить работника за пьянство, не нарушив законодательство

Трудовое законодательство позволяет нанимателю уволить работника даже за однократное появление на работе в нетрезвом cостоянии, потому что это грубое нарушение трудовых обязанностей. В данной статье мы рассмотрим, как это правильно сделать. Полный текст...
675

Сокращение штата работников

В организации проводятся мероприятия по сокращению штата, принято решение о закрытии службы метрологии, все должности инженеров-метрологов выведены из штатного расписания. Одна из работниц этой службы находится в социальном отпуске по уходу за ребенком до...
1 639

Порядок увольнения работника, принятого на время отсутствия основного

Работнице А. предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. На ее место принята работница В., с которой был заключен срочный трудовой договор. Работница А. выразила желание выйти на работу до истечения предоставленного ей социального...
1 193

Увольнение в случае отказа от перевода

В организации «А» работает молодой специалист в должности главного бухгалтера. Принято решение о реорганизации организации «А» путем ее присоединения к организации «Б». Работнице, занимающей в реорганизуемой организации...
582

Работник решил досрочно расторгнуть трудовой договор

Работник обратился к нанимателю с просьбой о досрочном расторжении трудового контракта в связи со сменой места жительства. Какие документы может потребовать наниматель от работника для подтверждения указанной причины? Может ли наниматель отказать в удовлетворении...

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.