2 331
Кто имеет право подписывать трудовой договор с директором организации?
3 158
Специалисты кадровых служб в своей работе обязаны обеспечивать своевременное приведение контрактов руководителей организаций в соответствие с нормами действующего законодательства. О том, какие изменения необходимо внести в контракты с руководителями, читайте...
1 284
Генеральный директор организации – единственный учредитель и собственник. В уставе и других локальных нормативных актах организации не прописан порядок ухода генерального директора в отпуск.
Если директор просит заменить часть отпуска денежной компенсацией,...
964
В организации увольняется директор. До назначения нового руководителя его обязанности будет выполнять заместитель директора.
Какими документами правильно оформить временное исполнение обязанностей директора?
5 327
В развитие норм Декрета Президента РБ от 15.12.2014 № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций» Совет Министров РБ закрепил порядок согласования назначения лиц, уволенных по основаниям, признаваемым в соответствии...
3 001
С 1 января 2015 г. в полной мере начал действовать Указ № 325, который не только упорядочил деятельность организаций по выдаче микрозаймов, но и структурировал сами эти организации, фактически ввел новых субъектов финансового рынка – так называемые микрофинансовые...
1 078
Генеральный директор планирует установить градацию при премировании своего заместителя. В организации действует положение об оплате труда, в котором поощрение работников прописано стандартно.
Можно ли разработать отдельно положение о премировании заместителя...
10 049
1 января 2015 г. вступил в силу Декрет Президента РБ от 15.12.2014 № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций» (далее – Декрет № 5). Организации и предприятия обязаны привести в соответствие с данным документом...
3 654
В каких случаях допускается внесение изменений в должностную инструкцию без согласия работника?
На что сослаться при смене графика работы?
Можно ли заставить увольняющегося работника работать до того срока, пока ему не найдут замену?
Как правильно...
1 971
Учредитель ЧУП является директором организации. Он работает также по совместительству юрисконсультом в другой организации.
Будет ли данный факт являться нарушением законодательства о труде?
