Из статьи вы узнаете:
– о порядке установления квоты на прием на работу инвалидов;
– изменении квоты;
– обязанностях нанимателей по выполнению квоты в части обеспечения занятости инвалидов.
Квоты для приема на работу инвалидов на 2025 г. устанавливаются решениями Минского горисполкома, городских (городов областного подчинения), районных исполкомов не позднее 1 апреля 2025 г.
Наниматели по запросу комитета по труду, занятости и социальной защите Минского горисполкома, управлений (отделов) по труду, занятости и социальной защите городских (городов областного подчинения), районных исполкомов должны представить не позднее 15 февраля 2025 г. информацию о списочной численности работников в среднем за 2024 г., списочной численности работников, условия труда на рабочих местах которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда за 2024 г., численности работающих инвалидов, возможном количестве рабочих мест и сроках их выделения и (или) создания для установления квоты для приема на работу инвалидов (п. 2 постановления № 91).
Полный текст статьи читайте в журнале "Я - специалист по кадрам" № 5, 2025 г.
