Контракт

Время для приема пищи, включаемое в рабочее время

24 марта 2022 / Я - специалист по кадрам / № 5 (293) март 2022 | SPOK.BY

1 464

Можно ли указать в трудовом договоре (контракте) конкретные промежутки времени для приема пищи, включаемые в рабочее время?

Пять сложных вопросов о применении законодательства о труде

17 марта 2022 / Я - специалист по кадрам / № 6 (294) март 2022 | SPOK.BY

2 055

У нас в гостях Эдуард Мущук, юрист, специалист по трудовому законодательству.   Что обсудили: Изменение вида дисциплинарного взыскания. Отзыв из отпуска. Отсутствие графика трудовых отпусков. Изменение места жительства работника. Заключение...

Последствия непродления трудовых отношений с добросовестным работником

17 марта 2022 / Я - специалист по кадрам / № 6 (294) март 2022 | SPOK.BY

1 613

Наниматель принял решение не продлевать контракт с добросовестным работником. Какие последствия могут наступить как для работника, так и для нанимателя?

После реорганизации нет возможности сохранить должность работника. Как решить ситуацию и не запутаться

17 марта 2022 / Я - специалист по кадрам / № 6 (294) март 2022 | SPOK.BY

1 484

Ситуация ООО реорганизуется путем присоединения к другому ООО. При реорганизации нет возможности сохранить должность, которую работник занимал до реорганизации. Как решить сложившуюся ситуацию? Кто из нанимателей должен уведомить работника о том,...

Судебные решения по делам о досрочном расторжении контракта по требованию работника

17 марта 2022 / Я - специалист по кадрам / № 6 (294) март 2022 | SPOK.BY

1 563

О чем статья: суды традиционно склонны поддержать работника, но воспринимают разумные доводы нанимателей и часто выносят решение в их пользу. В этой статье приводятся актуальные позиции судов по спорам о досрочном расторжении контракта по требованию...

Позиция НЦЗПД по некоторым вопросам работы с персональными данными

10 февраля 2022 / Я - специалист по кадрам / № 4 (292) февраль 2022 | SPOK.BY

1 591

Важное в статье: реализация норм Закона о защите персональных данных вызывает много вопросов. По наиболее часто задаваемым вопросам НЦЗПД дал свои рекомендации и разъяснения. Рассмотрим некоторые из них более подробно.   Справочно:...

Больничный в отпуске, личное дело, увольнение по соглашению сторон и другие вопросы кадровиков

13 января 2022 / Я - специалист по кадрам / № 2 (290) январь 2022 | SPOK.BY

2 591

У нас в гостях Тамара Михейчик, начальник сектора по кадровой работе. Что обсудили: Изменение коллективного договора в части оплаты труда. Риски при заключении договора подряда. Уход молодого специалиста в отпуск по уходу за ребенком до 3...

Отказ от соглашения о продолжении трудовых отношений

13 января 2022 / Я - специалист по кадрам / № 2 (290) январь 2022 | SPOK.BY

1 439

15 ноября 2021 г. у работника истек срок действия контракта. 11 октября 2021 г. наниматель предложил работнику продолжить трудовые отношения, с чем он согласился. 19 октября 2021 г. наниматель оформил приказ о продлении трудовых отношений и заключении...

Как безопасно провести сокращение численности или штата работников (Окончание)

13 января 2022 / Я - специалист по кадрам / № 2 (290) январь 2022 | SPOK.BY

956

Окончание. Начало см.: «Я – специалист по кадрам», 2022, № 1, с. 29. Главное в статье: в предыдущем номере мы выяснили, должен ли наниматель обосновывать целесообразность сокращения штата, как оценивается высокая производительность...

Когда право работника должно быть реализовано: расторжение срочного трудового договора по требованию работника

03 января 2022 / Я - специалист по кадрам / № 1 (289) январь 2022 | SPOK.BY

2 123

У нас в гостях Ольга Васильевна Сбитнева, заместитель начальника управления надзора за соблюдением законодательства о труде Департамента государственной инспекции труда Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь. Что обсудили: Расторжение трудового...