Контракт

1 514

Работник не имеет возможности лично явиться для оформления увольнения: действия кадровика

О чем статья: рассматриваются вопросы кадрового документооборота в ситуации, когда работник увольняется дистанционно.
925

Прекращение трудовых отношений в связи с призывом на военную службу: 7 нестандартных ситуаций из практики

Материал сопровождается заполненными формами в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала.   О чем статья: в связи с началом очередного призыва набирают популярность вопросы о прекращении трудовых отношений по п. 1 ст. 44 ТК....
751

Срок контракта меньше срока отработки

С молодым специалистом заключили контракт не до конца срока обязательной отработки, а на меньший срок. Будет ли это являться грубой ошибкой?
1 194

Ошибка в отметке о продлении контракта

Что делать, если в контракте в отметке о продлении по ошибке поставил подпись не тот работник?
716

Ошибка при продлении контракта

При продлении контракта в самом контракте была допущена ошибка, а именно указана не та дата продления контракта, о которой предварительно договаривались в уведомлении о продлении контракта и приказе о продлении контракта. Как исправить допущенную ошибку:...
718

Что делать нанимателю, если работник умер

Материал сопровождается заполненными формами в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала.   О чем статья: в случае смерти работника у нанимателя очень часто возникает ряд вопросов о том, как и кому произвести выплату причитающихся...
4 051

Трудовой кодекс с поправками-2024: применяем изменения на практике

Важное в статье: расскажем о характере принятых поправок в ТК, выделим наиболее значимые из них, а также определим, какие изменения ТК следует отразить в ЛПА, контрактах с работниками.   Изменение 1. Порядок определения продолжительности трудового...
684

Ошибки, допускаемые при прекращении трудовых отношений по инициативе нанимателя

О чем статья:   проанализированы распространенные ошибки, допускаемые при прекращении трудовых отношений по отдельным основаниям ст. 42 ТК.
748

Работник не вышел на работу. Разбираем 2 ситуации из практики

Главное в статье: на примере практических ситуаций рассматривается порядок применения ст. 10 ТК при увольнении за прогул, а также действия нанимателя, если работник с момента заключения трудового договора вообще не приступал к работе.
882

Предварительное испытание: понятные решения для запутанных ситуаций

У нас в гостях Наталья Саханько, юрист.   Что обсудили: Установление предварительного испытания. Увольнение в период предварительного испытания. Исчисление срока предупреждения об увольнении до окончания предварительного испытания и другие...

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.

Читайте статьи по теме: Личные дела. Документы, прекращение ведения, хранение и другие вопросы.