1. Как отразить прогул в табеле учета рабочего времени, если работник прогулял не весь рабочий день, а половину рабочего времени?
2. Каким образом оплачиваются отработанные работником часы?
3. Обязан ли наниматель уволить работника за прогул без уважительной...
Оплата труда
Может ли наниматель или профсоюз финансово поощрить работников, принимающих участие в субботнике?
Об установлении, замене и пересмотре норм труда работники должны быть письменно извещены не позднее чем за 1 месяц (часть третья ст. 87 ТК).
Распространяется ли это требование на все нормы, в т.ч. временные и разовые? Как ознакомить работников об...
В какие сроки наниматель должен выплатить средний заработок за время трудового отпуска, если трудовой отпуск предоставляется по заявлению работника?
Как правильно отразить в контракте нанимателя с работником выплату заработной платы за первую половину месяца: указывать сумму или процент?
Временно переводим работника к другому нанимателю на время проведения посевных работ. Кто из нанимателей должен выплачивать заработную плату?
Почему различается оплата труда при сокращенной продолжительности рабочего времени и неполном рабочем времени?
Автомобиль находится на ремонте. В организации нет вакансий для временного перевода водителя, работающего на этом автомобиле.
Можно ли не объявлять водителю простой на время ремонта, а привлекать его к выполнению другой работы (погрузочно-разгрузочные,...
У нас в гостях Наталья Саханько, юрисконсульт, эксперт журнала.
Что обсудили:
Как начисляется надбавка за стаж работы работникам бюджетной сферы.
Периоды работы (службы), включаемые в стаж.
Правило суммирования стажа работы.
Документы,...
Ввиду требований ст. 73 новой редакции ТК можно ли установить периодичность выплаты заработной платы в течение одного месяца, например, 5-го и 10-го числа (т.е. с небольшой разницей между днями выплаты)?
