Особенности регулирования труда с отдельными категориями работников

642

Сокращенный рабочий день у работников-инвалидов

В организацию приняты на работу работники, имеющие инвалидность, которым на основании ст. 116 Трудового кодекса РБ установлен 7-часовой рабочий день. Необходимо ли сокращать продолжительность рабочего времени в рабочий день, предшествующий праздничному...
4 583

Действия нанимателя если работнице положен легкий труд

Беременная женщина представила нанимателю медицинскую справку о том, что ей положен легкий труд. Что необходимо предпринять нанимателю в данном случае?
676

Трудовые отношения с работницей, вышедшей из социального отпуска

Можно ли не предоставить женщине, вышедшей после окончания социального отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, прежнюю должность? Можно ли перевести женщину, вышедшую после окончания социального отпуска по уходу за ребенком до достижения...
22 349

Гарантии женщинам, имеющим детей

Виды государственных пособий Право на государственные пособия семьям, воспитывающим детей (далее - государственные пособия), имеют семьи граждан Республики Бела­русь, иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих в Республике Беларусь,...
31 069

Основная работа и совместительство: алгоритм действий при изменении условий работы

Стороны трудового договора по различным причинам могут изменять режим рабочего времени либо условия работы. Неполный режим рабочего времени может устанавливаться по основному месту работы. Однако при переходе с основного места работы на это же место у прежнего...
23 352

Гарантии, предоставляемые трудовым законодательством беременным женщинам

Гарантии, предоставляемые  беременным женщинам, а также женщинам, воспитывающим детей,  перечислены в гл. 19 «Особенности регулирования труда женщин и работников, имеющих семейные обязанности» Трудового кодекса РБ (далее – ТК). Трудовым...
6 424

Правильное оформление приказов на отпуск и командировку директора

Приказы о предоставлении отпуска и командировании относятся к системе организационно-распорядительной документации и должны оформляться в соответствии с требованиями: – Государственного стандарта РБ (СТБ) 6.38-2004 «Унифицированные системы документации...
47 510

Работнику установлена инвалидность. Алгоритм действий нанимателя

Ситуация В организацию пришло заключение МРЭК об установлении работнику II группы инвалидности. В заключении указано, что причина инвалидности – общее заболевание, а в условиях и характере труда – выполнение работы исходя из навыков без подъема...
14 408

У инвалида появилась возможность отказа от установления неполного рабочего времени

Трудовым законодательством предусмотрена обязанность нанимателя по установлению инвалиду в соответствии с индивидуальной программой реабилитации неполного рабочего времени. Такая норма содержится в п. 2 части второй ст. 289 Трудового кодекса РБ (далее...

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.

Вышел новый номер журнала "Я - специалист по кадрам" №17. Читайте уже сейчас!