Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

прием на работу

Прием на работу в порядке исключения: когда можно применить пункт 12 Общих положений ЕКСД
О чем статья: разбираемся в вопросах применения п. 12 Общих положений ЕКСД. Как поступить, когда у работника нет соответствующего должности образования, а принять его на работу очень нужно.   При приеме на работу на должность служащего...
Принимаем на работу иностранцев: условия оформления и работы в 2025 году
Из статьи вы узнаете об особенностях и порядке оформления на работу иностранных граждан.   Статус иностранного лица в Республике Беларусь Процесс приема на работу иностранцев и лиц, ходатайствующих о предоставлении дополнительной защиты в Республике...
Утвержден порядок установления квот для приема на работу инвалидов и их выполнения
Из статьи вы узнаете: – о порядке установления квоты на прием на работу инвалидов; – изменении квоты; – обязанностях нанимателей по выполнению квоты в части обеспечения занятости инвалидов.   Квоты для приема на работу...
Прием на работу обязанных лиц в 2025 году: что нужно знать кадровику
Из статьи узнаете: что изменилось с 1 января 2025 г. в трудовых отношениях с обязанными лицами.   Порядок приема на работу обязанных лиц Прием на работу обязанного лица, в отношении которого вынесено судебное постановление о трудоустройстве,...
Руководитель организации: как правильно принять, командировать и заменить
Образцы кадровых документов к статье см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала. Из статьи вы узнаете об особенностях регулирования труда руководителя организации, а именно как правильно его принять, заменить.   Руководитель...
Выдача копии контракта
Работнику при приеме на работу был выдан на руки экземпляр контракта, который впоследствии он утерял. Работник требует у отдела кадров выдать ему копию контракта (экземпляр нанимателя). Обязаны ли мы выдать копию контракта?
Суммированный учет рабочего времени. Алгоритм установления и полезные рекомендации
Чем поможет статья: установить работнику (работникам) суммированный учет рабочего времени. Узнаете, что важно учитывать, когда у работника суммированный учет рабочего времени.   Суммированный учет рабочего времени вводит наниматель. Если...
Отказ в приеме на работу молодому специалисту
Может ли наниматель отказать в приеме на работу молодому специалисту, прибывшему по направлению на работу? Если да, то по какой причине?
Бывший работник пришел за исправлением записей в трудовой книжке. Разбираем ситуацию
Главное в статье: на примере ситуации разъясняется, кто и как должен исправить несколько ошибок в трудовой книжке и все ли из них должны быть исправлены.   Ситуация Бывший работник обратился к специалисту по кадрам по предыдущему месту...
В каких случаях при приеме на работу можно заключать срочные трудовые договоры
Образец контракта (фрагмент) и образец записи в трудовой книжке работника о приеме на работу на условиях контракта см. в рубрике «Полезная документация» на с. 26 журнала. О чем статья: наниматели, планирующие трудоустройство работника...
Наверх

Подборка ситуаций по прекращению трудовых отношений с работниками пенсионного и предпенсионного возраста