Работница ушла в трудовой отпуск перед отпуском по беременности и родам. В период трудового отпуска она заболела.
Как поступить в данной ситуации с продлением трудового отпуска (переносом) и с предоставлением отпуска по беременности и родам и по уходу за...
Трудовой отпуск
Начало года для кадровой службы связано с началом отпускной кампании, поэтому многие вопросы, поступившие в редакцию журнала «Я – специалист по кадрам», касаются именно этого события. С вопросами по «горячей» теме «Трудовой...
Может ли быть предоставлен трудовой отпуск с праздничного дня, установленного и объявленного Президентом Республики Беларусь нерабочим, если этот день у работника является рабочим по графику работ?
Нет.
Враве ли наниматель предоставить трудовой отпуск работнику по его требованию (письменному заявлению) в июле 2018 г. за рабочий год 15.04.2017–14.04.2018?
Является ли нарушением трудового законодательства предоставление трудового отпуска в текущем...
...
Трудовой отпуск предназначен для отдыха и восстановления работоспособности, укрепления здоровья и иных личных потребностей работника. При предоставлении трудового отпуска наниматель выплачивает работнику средний заработок. С 1 октября 2017 г. в Беларуси установлен...
Работник принят на работу 18 декабря 2015 г., а переведен на другую должность 14 июля 2017 г. В октябре 2017 г. он обратился к нанимателю с заявлением о предоставлении трудового отпуска за второй рабочий год, однако наниматель отказал. Наниматель указал, что...
Наниматель, принимая на работу несовершеннолетнего гражданина, установил ему основной отпуск продолжительностью 24 календарных дня, мотивируя тем, что через 2 месяца он достигнет совершеннолетия.
Правомерны ли действия нанимателя?
Действия...
График трудовых отпусков относится к ЛНПА (ст. 194 ТК). Он определяет очередность предоставления отпусков для коллектива работников (ст. 168 ТК). При его составлении, как правило, учитывается равномерное распределение отпусков.
График отпусков...
В связи с поручением работы по другой должности работник обратился к нанимателю с заявлением о выплате денежной компенсации за неиспользованный трудовой отпуск по прежней должности. Наниматель отказал в удовлетворении требований работника.
Правомерны ли...
